どこの法人、施設でも、トップやナンバー２がいます。もちろん、「利益優先」ですわね。
ホームページに超笑顔写真を載せて「利用者様の心を豊かに」とか「ご家族に寄り添います」
なんて掲げて、現実を知った日には、チャンチャラおかしいと思ってしまう事も。
まぁ経営者ですから、仕方がないとは思いますが。
きっと、このブログを読んでくださっている「現場ファースト」の介護職の方々も「上」とぶつかる事は多々あると思います。
介護の世界では、人手不足ゆえに、経験が浅くてもすぐに昇格する事があります。私もその一人でした。「役職」が大好きな人はいると思います。
しかし、私は昇格には興味がありませんでした。
なんせ、主任とかになると「カンファレンス」や「会議」が多くてめんどくさい・・・。
さらに昇格しても昇給💰なんてチビッとだし。
「はい、次ショートステイ！今月の稼働率が低すぎる！！」なんて吊るしあげられるから、
勘弁、ご免被りまする～！！
「おい、なんで平日は空き部屋が多いんだ！満床にしろ！」と、ゲームのコンプリートを目指すような言い方で。
家族だって週末にショートステイを利用して欲しいわさ。週末に予約が固まるの、当たり前じゃん・・・と思うのですが、何も分析せずに頭ごなし。
「もぉ、ムダな会議の出席、いたしません！」 （ドクターx 大門未知子風）
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